[인사노무칼럼] 휴일의 대체와 보상휴가제

 

사업주가 반드시 알아야 할 인사노무상식

 

[시사의창 2024년 7월호=이영승 공인노무사] 1. 휴일의 대체와 보상휴가제

비슷한 듯 다른 두 제도가 있다. 휴일의 대체와 보상휴가제가 그렇다. 얼핏 보기엔 아주 유사해보이나 구체적으로 살펴보면 많은 부분에서 차이점이 존재한다. 이하에서는 휴일의 대체의 개념과 도입근거, 보상휴가제의 개념과 도입근거 그리고 관련 Q&A를 통해 두 제도를 살펴보도록 하겠다.

2. 휴일의 대체

(1) 휴일의 대체 개념

휴일의 대체는 ‘휴일’에 근로를 하고 대신에 다른 특정일(소정근로일)을 휴일로 변경하는 제도를 의미한다. 휴일 대체에 따라 대체된 휴일은 근로일이 되고 대체된 근로일은 휴일이 된다.

 

-이하 생략-

 

기사원문보기클릭

[인사노무칼럼] 휴일의 대체와 보상휴가제 - 시사의창